KITA Chamäleon – Initiative für Betreuung, Entwicklung und Bildung e.V.
Wir sind ein gemeinnütziger Verein, der im Januar 2021 gegründet wurde und dessen Basis sich aus Zugehörigen pädagogisch-/sozialpädagogischer Berufe, sowie engagierten Bildungs- und Erziehungsinteressierten bildet.
In 2 Gruppen bieten wir täglich Betreuung für 20 Kinder (U3)
Wir suchen ab August/September 2025 für unsere Kita in Neu-Isenburg bei Frankfurt am Main
Ausgebildete Fachkräfte für die U3 Betreuung: Erzieher, Sozialpädagogen, Kinderpfleger, Heilpädagogen, Sozialassistenten (m/w/d)
in Teilzeit für 32 – 34 Stunden
Außergewöhnlich arbeitnehmerfreundliche Arbeitszeiten (täglich bis 14.30 Uhr, außer bei Teamsitzung)
Sei mit dabei, wenn wir unser Team erweitern und uns gemeinsam weiterentwickeln.
Deine Aufgaben sind vorwiegend
- Eingewöhnung, Betreuung und Förderung von Kindern von 1-3 Jahren
- Planung, Vor- und Nachbereitung der päd. Arbeit und Aktivitäten
- Fortlaufende Entwicklungsdokumentation der Bezugskinder (etwa 4 Kinder)
- Zusammenarbeit mit den Eltern
- Zusammenarbeit mit dem Einrichtungsteam und ggf. einrichtungsergänzenden Institutionen
Du bringst mit
- eine abgeschlossene Berufsausbildung, Kinderpfleger*in, Sozialassistent*in, Kindheitspädagog*in, Heilpädagog*in, Sozialpädagog*in, Sozialarbeiter*in, Heilerziehungspfleger*in, Lehrer*in
- fachliche Kompetenz und Engagement in der pädagogischen Praxis und Theorie
- eine respektvolle, wertschätzende, verantwortungsbewusste und humorvolle Haltung gegenüber Kinder, Eltern und Kolleg*innen
- eine umsichtige, selbständige situations- und lösungsorientierte Arbeitsweise
- persönliche Eigenschaften, die eine gelungene Teamarbeit möglich machen (z.B. sensible Eigen- und Fremdwahrnehmung, respektvolle Offenheit, Verlässlichkeit, professionelle Haltung mit der Bereitschaft sich auf andere einzulassen)
Wir bieten
- kleines Team (2 Gruppen a 10 Kindern)
- Sehr attraktive Arbeitszeiten bis maximal 14.30 Uhr (bei einer Stelle mit 30-33 Stunden am Teamsitzungstag bis 16.30 Uhr)
- Arbeiten in großzügigen Räumlichkeiten (multifunktional)
- unbefristeten Vertrag
- etwa 15% Vorbereitungszeit
- Gehalt nach TVöD SuE + monatliche Gehaltszulage + 13. Monatsgehalt
- betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberförderung
- Bildungsurlaub neben jährlich 30 Tagen Urlaub
- jährlich mind. 1 Fortbildung + jährlich 2-tägige Teamfortbildung
- Möglichkeit zu div. Zertifikaten (z.B. „Gesundheitsmanager in der Kindertagesbetreuung“) innerhalb der Arbeitszeit
- stabile, strukturierte Arbeitsbedingungen, die ein stressreduziertes Hand-in-Hand-Arbeiten ermöglichen und unserer pädagogischen Arbeit gerecht werden
- moderne, gemeinschaftsorientierte Personalführung
- inspirierende Teamarbeit
- regelmäßige Zufriedenheitsumfragen und Mitarbeitergespräche
- kostenlose Teilnahme an 1 unserer Kurse pro Jahr
Eine Beteiligung der Fachkräfte an der Vereinsarbeit außerhalb des Bereiches Kita ist nicht nötig!
Wir arbeiten
- nach den Schwerpunkten Integration von zugewanderten Familien, Sprachförderung und dem Hessischen Bildungs- und Erziehungsplan
- lösungsorientiert, strukturiert, mit fairer Arbeitsteilung
- unterstützend und bedürfnisorientiert, auch in Bezug auf unsere Fachkräfte (wir sind keine Elterninitiative und wissen daher pur aus der Praxis, um die Herausforderungen und Bedingungen, die es im Kita-Alltag zu bewältigen gibt)
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